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Les compétences en IA dans les offres d’emploi en marketing, 2026

Données en directDernière mise à jour le 29 octobre 2026

N° 2 sur 11 fonctionsAu-dessus de la moyenne

34 %des 2 362 offres en marketing demandent l’IA

  1. Marketing 34 %
  2. Les 11 fonctions 25 %

Demande l’IAComme exigence

Rang
N° 2 sur 11
Comme exigence
15%
Citent un outil
22%
Outil le plus cité
Claude
Entreprises qui le demandent
403

Combien d’offres d’emploi en marketing demandent l’IA

  • 34 % des 2 362 offres d’emploi en marketing demandent au candidat d’utiliser l’IA dans le travail, 9 points de plus que les 25 % toutes fonctions confondues.
  • 15 % le formulent comme une exigence : obligatoire, attendu, au quotidien, maîtrise.
  • Marketing : rang 2 sur 11 fonctions. Les offres en ingénierie la demandent dans 30 % des cas.
  • 22 % des offres en marketing qui demandent l’IA citent un outil. Claude est le plus cité, puis ChatGPT.
  • 403 entreprises demandent l’IA dans au moins une offre en marketing.

Les compétences en IA dans les offres en marketing et dans les autres fonctions

Les entreprises qui demandent l’IA dans leurs offres en marketing

  1. 1Grafana Labs14 offres en marketing sur 14
  2. 2Zscaler11 offres en marketing sur 11
  3. 3TRM Labs7 offres en marketing sur 7
  4. 4Groupon6 offres en marketing sur 6
  5. 5Amplitude5 offres en marketing sur 5
  6. 6Asana4 offres en marketing sur 4
  7. 7Block4 offres en marketing sur 4
  8. 8ScaleOps4 offres en marketing sur 4

Les compétences et outils d’IA demandés dans les offres en marketing

  • “We expect you to experiment with AI tools and use them to expand what you can do, but we believe original ideas, good taste, and strong writing matter more than ever in a world full of AI slop.”

    TraversalContent & Brand Communications Manager

  • “You use Claude and tools like it every day, and you’ve built yourself a second brain with them (projects, custom instructions, skills, a knowledge base your AI works from) that makes you faster and more efficient.”

    EnterpretSenior Product Marketing Manager, Growth

  • “You use Claude to read a reporter's last fifty bylines before you pitch them, to build monitoring that surfaces the three things that matter each morning, and to run a mock hostile interview with our CEO before a launch.”

    NashHead of Corporate Communications

  • “AI-Native Fluency: You use AI tools (Figma AI, Midjourney, generative workflows) as a core part of how you work, not an afterthought—and you have a real point of view on how AI is changing design production.”

    AgentioBrand Designer

  • “Hands-on experience with AI tools in a design workflow (for example, image generation, AI features in Figma or Adobe, or AI-assisted copy and layout), and a good sense of where they help and where human craft matters most.”

    DeepgramSenior Designer, Brand Marketing

  • “AI-fluent in practice, not just in theory; you use AI tools consistently in your day-to-day workflow to accelerate briefs, copy, and analysis, and have a track record of implementing AI-driven efficiencies for your team.”

    GustoSenior Performance Marketing Manager, Paid Social

Comment nous avons compté les compétences en IA dans les offres en marketing

À partir de 2 362 offres d’emploi en marketing sur les pages publiques de 1 333 éditeurs de logiciels, lues le 29 octobre 2026. Une offre compte quand elle demande à la personne d’utiliser l’IA dans son propre travail. La fonction vient de l’intitulé du poste. La méthode complète et ses limites.

Questions sur les compétences en IA dans les offres en marketing

Combien d’offres d’emploi en marketing demandent des compétences en IA ?

34 % des 2 362 offres d’emploi en marketing des éditeurs de logiciels le 29 octobre 2026 demandaient au candidat d’utiliser l’IA dans le travail, et 15 % le formulaient comme une exigence.

Quels outils d’IA les offres en marketing citent-elles ?

22 % des offres en marketing qui demandent l’IA citent un outil. Les plus cités : Claude (115 offres), ChatGPT (79 offres), Gemini (36 offres).

Comment tester les compétences en IA pour des postes en marketing ?

Donnez une vraie tâche du poste, laissez le candidat utiliser l’outil d’IA qu’il utilise déjà, et lisez sa conversation avec l’IA autant que ce qu’il rend. Regardez s’il vérifie ce que l’IA lui donne.

Voyez comment les candidats travaillent vraiment avec l’IA.

Essayez gratuitement sur 3 candidats.