Verlangt SeatGeek in seinen Stellenanzeigen KI-Kompetenzen?
Live-DatenVon der Greenhouse-Jobbörse des Unternehmens · Zuletzt aktualisiert am 29. Oktober 2026
Top 10 % von 786 UnternehmenÜber dem Durchschnitt
58 %der 19 offenen Stellen von SeatGeek verlangen, dass Kandidaten KI nutzen
- Rang
- #57 von 786
- Offene Stellen
- 19
- Verlangen KI
- 11
- Als Anforderung
- 5%
- Meistgenanntes Tool
Claude
Wie viele Stellenanzeigen von SeatGeek KI verlangen
- 58 % der 19 offenen Stellen von SeatGeek verlangen, dass Kandidaten KI in der Arbeit nutzen: 11 Stellenanzeigen, 33 Prozentpunkte über den 25 % bei 1.333 Softwareunternehmen.
- SeatGeek liegt auf Rang 57 von 786 Unternehmen mit 10 oder mehr offenen Stellen.
- Am häufigsten in Anzeigen für Engineering: 6 von 8.
- Das KI-Tool, das die Anzeigen am häufigsten nennen, ist Claude.
Welche Rollen bei SeatGeek KI-Kompetenzen verlangen
Anteil der offenen Stellen von SeatGeek je Rolle, die KI verlangen. Rollen mit 3 oder mehr offenen Stellen.Quelle: Lemonsignal
Was die Stellenanzeigen von SeatGeek über KI sagen
“Hands-on experience with AI-assisted software development and a strong point of view on how AI changes engineering practices and the software development lifecycle.”
“You have opinions about where it’s genuinely useful and how to leverage AI, automation, tools, APIs and data together to drive transformation.”
“They start with a conversation with ChatGPT, a Google search, an Instagram ad, a team’s website, an email, or a link from a friend.”
So haben wir KI-Kompetenzen in den Stellenanzeigen von SeatGeek gezählt
Aus den 19 offenen Stellen auf der öffentlichen Greenhouse-Jobbörse von SeatGeek am 29. Oktober 2026. Eine Anzeige zählt, wenn sie verlangt, dass die Person KI in der eigenen Arbeit nutzt. Die vollständige Methode. Sie arbeiten bei SeatGeek und sehen einen Fehler? Sagen Sie es uns.
Sehen Sie, wie Kandidaten wirklich mit KI arbeiten.